Stellenanzeige


Sachgebietsleitung (m/w/d) der Technischen Gebäudewirtschaft – Bereich Technik

Fachrichtungsschwerpunkt

Elektrotechnik, Informationstechnik, Versorgungstechnik

Adresse

Zur Online-Bewerbung:
https://formulare.kdvz-frechen.de/metaform/Form-Solutions/?2&releaseUserId=05362024-0001-0000&allowedLanguages&releaseID=5a5f5516e4b0519e6f447428&releaseOrganizationID=05362024-0001&assistant=KFAS_Bewerbung_Frechen&storable=true&fileUrl=https%253A%252F%252Fformulare.kdvz-frech

Ansprechpartner*in

Frau Effertz (02234 501-1262)

Die Stadt Frechen mit ihren rund 54.000 Einwohnerinnen und Einwohnern liegt als attraktives 
Mittelzentrum in der Region Köln/Bonn und grenzt westlich an die Metropole Köln. Die Stadt 
ist ein wichtiger Wirtschafts- und attraktiver Wohnstandort in der Region und verfügt über ein 
breites Bildungs-, Kultur- und Freizeitangebot. In einer wirtschaftsstarken Region mit vielen 
überregionalen Bildungs-, Forschungs- und Kultureinrichtungen bietet Frechen hervorragende 
Zukunftsperspektiven und eine hohe Lebensqualität.

Bei der Stadt Frechen kümmern sich derzeit rund 850 Mitarbeitende um die Belange der 
Bürger:innen.

Für die Abteilung 6.65 Gebäudewirtschaft ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle 
als Sachgebietsleitung (m/w/d) der Technischen Gebäudewirtschaft – Bereich Technik 
im Umfang einer unbefristeten Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden zu besetzen. Die Stelle 
ist mit der Entgeltgruppe 12 TVöD – VKA bewertet.

Ihre wesentlichen Tätigkeiten:

  • Leitung des Sachgebietes Technische Gebäudewirtschaft – Technik (TGW-T)
  • Übernahme und (Mit)bearbeitung schwieriger Einzelfälle und solche von grundsätzlicher 
    Bedeutung im Rahmen der Leitungsfunktion
  • Beratung und Koordination von Beteiligungen in Projekten der Technischen Gebäudewirtschaft – Hochbau (TGW-H) und der Abteilung 69 – Projektmanagement 
    Hochbau
  • Erarbeitung eigener Vorschläge und Empfehlungen zur Festlegung, Anpassung und 
    Weiterentwicklung technischer Anlagen
  • Mitwirkung an Bauaufgaben hinsichtlich technischer Anlagen
  • Planung und Durchführung an Bauaufgaben technischer Anlagen

Ihre fachliche Qualifikation:
Erwartet wird:

  • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fächergruppe Ingenieurwissenschaften 
    im Studienfach Elektrotechnik, Informationstechnik, Versorgungstechnik oder vergleichbar (Diplom/Bachelor/Master)
  • Mindestens dreijährige praktische Berufserfahrung in der Projektleitung von umfangreichen Bauvorhaben

Außerdem verfügen Sie über:

  • Führungserfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung
  • Kenntnisse moderner Führungsinstrumente
  • Konflikt-, Überzeugungs- und Motivationsfähigkeit sowie Empathie im Umgang mit 
    Mitarbeitenden
  • Vertiefte einschlägige Rechtskenntnisse, z.B. des Bauplanungs- und Bauordnungsrechts, der HOAI, der VOB sowie technischer Normen

Ihre persönliche Qualifikation:

  • Freude an der Arbeit in einem interdisziplinären Team aus Architekt: innen, Bauingenieur: innen, Techniker:innen und Verwaltungsmitarbeitenden
  • Selbstständige und eigenverantwortliche Aufgabenerledigung, Flexibilität und 
    Durchsetzungsvermögen
  • Pkw-Führerschein (Klasse B, früher Klasse 3) sowie die Bereitschaft den privaten PKW gegen Wegstreckenentschädigung für Dienstfahrten einzusetzen

Wir bieten Ihnen:

  • Familienfreundlichkeit durch z.B. flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit von Homeoffice 
    und von Teilzeitbeschäftigung – auch in Führungspositionen
  • Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote in fachlichen und persönlichen Themen
  • Eine im großen Umfang digitalisierte Verwaltung, die gerne vom Gestaltungswillen der 
    Mitarbeitenden profitiert
  • Eine Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Eine vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports
  • Das Dienstradleasing für Tarifbeschäftigte
  • Eine Bezuschussung des Deutschlandtickets für Tarifbeschäftigte

Diese Vollzeitstelle kann unter Berücksichtigung der für die Stelle erforderlichen Einsatz/ Bürozeiten auch in Teilzeit besetzt werden.

Die Stadt Frechen fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diversität und Chancengleichheit sind ein fester Bestandteil unserer Organisationskultur.

Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung und 
Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse, soweit vorhanden) bis zum 22.06.2025 ausschließlich über das Online-Formular.

Ihre Fragen beantworten wir gerne:
Für weitere Informationen stehen Ihnen die Personalentwicklerin Frau Effertz (02234 501-
1262) gerne zur Verfügung.