Die Stadt Duisburg sucht für das Amt für Baurecht und betrieblichen Umweltschutz eine
technische Sachbearbeitung (w, m, d) der Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft für die Untere Wasserbehörde.
Zur Stelle:
- Einstellungszeitpunkt: ab sofort
- Stellenwert: A 12 LBesG NRW / EG 12 TVöD
- über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden
- Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw.
- Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
- Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich)
Im Amt für Baurecht und betrieblichen Umweltschutz erwarten Sie verantwortungsvolle und interessante Aufgaben in einem motivierten und leistungsorientierten Team.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Bearbeitung von Wasserrechtsanträgen nach wasserwirtschaftlichen und wasserrechtlichen Vorgaben einschließlich der erforderlichen Abwasseranlagen im Bereich der Niederschlagswasserbeseitigung
- Erteilung von Genehmigungen, Erlaubnissen und Zustimmungen nach Wasserhaushaltsgesetz und Landeswassergesetz für Gewässerbenutzungen
- Durchführung der verfahrensgebundenen Bauüberwachung sowie Bauzustandsbesichtigung von Abwasseranlagen und Abwassereinleitungen im Rahmen der allgemeinen Gewässeraufsicht
- Unter Nutzung der vorhandenen Fachanwendungen mit GIS-Anbindung wasserrechtliche Vorgänge erfassen und bewerten sowie Berichtspflichten gegenüber der Bezirksregierung und anderen Stellen wahrnehmen
Ihre fachlichen Kompetenzen
- Eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH oder Master) des Studienfaches Bauingenieurwesens mit dem Schwerpunkt Siedlungswasserwirtschaft oder eines fachverwandten Studiengangs mit entsprechendem Schwerpunkt
- und eine anschließende mindestens 2-jährige einschlägige Berufserfahrung nach Erwerb der o.a. Qualifikation
Ihre persönlichen Kompetenzen
- Motivation und Erfahrung im genannten Aufgabengebiet
- gute Kenntnisse der wesentlichen technischen Regeln und verwaltungsrechtlichen Vorschriften auf dem Gebiet der Abwasserbeseitigung
- Verhandlungsgeschick, Sicherheit im Auftreten und ein gutes Ausdrucksvermögen
- selbstständiges Arbeiten, Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative
- soziale Kompetenzen und Teamfähigkeit
- Der Einsatz eines privateigenen PKWs ist wünschenswert. In diesen Fällen wird unter Anerkennung der nach dem Landesreisekostengesetz erforderlichen triftigen Gründe eine pauschalisierte Kilometerentschädigung gezahlt
Wir bieten Ihnen
- einen krisensicheren Arbeitsplatz eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten
- tarifrechtliche Sonderzahlungen
- eine qualifizierte Personalentwicklung
- eine moderne Arbeitsplatzausstattung
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- ein innovatives Gesundheitsmanagement
- attraktive Mobilitätsangebote
- Corporate Benefits
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweisen der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnissen/dienstlichen Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite www.duisburg.de/karriere unter Angabe der Kennziffer 63-11/1410 (171.2) bis zum 30.09.2024.
Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung – sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (www.duisburg.de/frauenbuero) besonders berücksichtigt.
Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen besonders berücksichtigt.
Sie haben keine Möglichkeit Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung.